Die Arbeit eines großartigen Koloristen kann jeden Kurzfilm, Spielfilm oder jede Fernsehsendung erheblich verbessern.
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- Was ist ein Filmkolorist?
- Was macht ein Filmkolorist?
- 4 Tipps, um ein Filmkolorist zu werden
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Was ist ein Filmkolorist?
Ein Filmkolorist ist der Postproduktionstechniker, der für die Gestaltung des Farbschemas eines Films verantwortlich ist, um einen bestimmten Stil oder eine bestimmte Stimmung zu erreichen. Nachdem ein Film gedreht und geschnitten wurde, wird das Filmmaterial an den Filmkoloristen gesendet. Enge Zusammenarbeit mit einem Filmregisseur und Kameramann , sorgt der Colorist dafür, dass der fertige Film genau wie beabsichtigt aussieht. Der Colorist korrigiert auch technische Farbfehler und passt bei Bedarf Farben an, um dem Bild ein natürliches Aussehen zu verleihen.
Professionelle Coloristen arbeiten in einer kontrollierten Umgebung, die als Farbsuite bezeichnet wird. Farbsuiten verfügen über neutralgraue Wände und eine angemessene Beleuchtung, damit der Colorist beim Betrachten der Farben genaue Urteile treffen kann. Ursprünglich veränderten Coloristen das eigentliche Filmmaterial durch photochemische Verarbeitung, aber im modernen Hollywood verwenden digitale Coloristen Computersoftware, um ein ähnliches Ergebnis zu erzielen.
Was macht ein Filmkolorist?
Die Aufgaben eines Filmkoloristen fallen normalerweise in zwei Kategorien: Farbkorrektur und Farbkorrektur.
- Farbkorrektur : Dies ist der Vorgang, bei dem das Erscheinungsbild von Videomaterial für kreative oder technische Zwecke angepasst wird. Einige Eigenschaften, die Coloristen über die Farbkorrektur anpassen, umfassen Kontrast, Farbe, Weißabgleich, Schwarzwert, Sättigung und Luminanz. Coloristen verwenden Color Grading für künstlerische Zwecke, um sicherzustellen, dass die Farbpalette des Films eine bestimmte Atmosphäre, einen bestimmten Stil oder eine bestimmte Emotion vermittelt. Zum Beispiel in Die Matrix , alle Szenen, die sich in der computergenerierten Welt abspielen, sind grün getönt, um dem Gefühl früher monochromer PC-Monitore zu entsprechen; Dies ermöglicht es dem Betrachter, die Welt zu identifizieren, in der jede Szene stattfindet.
- Farbkorrektur : Als Unterkategorie der Farbkorrektur konzentriert sich die Farbkorrektur speziell auf die Korrektur technischer Fehler, um das Videomaterial so echt und natürlich wie möglich aussehen zu lassen. Eine Farbkorrektur ist notwendig, da Kameras Licht nicht genau so erfassen können wie das menschliche Auge. Darüber hinaus bewegt sich die Sonne beim Filmen langer Szenen im Freien bei natürlichem Licht im Laufe der Zeit, wodurch sich die Beleuchtung ändert. Ein gängiges Beispiel für die Farbkorrektur ist die Anpassung des Lichts, damit es in derselben Szene einheitlich erscheint. Die Farbkorrektur wird auch verwendet, um das Filmmaterial zu optimieren, damit alle visuelle Effekte hinzugefügt (VFX) fügen sich so nahtlos wie möglich ein.
Ein Filmkolorist erledigt die meiste Arbeit in der Postproduktion, aber es gibt ein paar Ausnahmen. Coloristen arbeiten manchmal während der Vorproduktion mit dem Kameramann zusammen, um Nachschlagetabellen (LUTs) zu erstellen, um eine vorbestimmte Ästhetik für einen Film festzulegen. Koloristen arbeiten gelegentlich während der Hauptfotografie, um den Produzenten farblich abgestufte Tageszeitungen zu liefern.
James Patterson lehrt Schreiben Usher lehrt die Kunst der Performance Annie Leibovitz lehrt Fotografie Christina Aguilera unterrichtet Gesang4 Tipps, um ein Filmkolorist zu werden
Sie müssen keine Filmschule besuchen, um Colorist zu werden, aber Sie müssen sich die notwendigen Fähigkeiten aneignen, um sich auf dem Arbeitsmarkt für Coloristen zurechtzufinden.
- Suche einen Job in einem Postproduktionshaus . Posthäuser sind ganze Studios, die sich speziell auf die Postproduktionsphase des Filmemachens konzentrieren. Dies sind die perfekten Orte, um nach einem Einstiegsjob wie einem Postproduktionsassistenten zu suchen. Da die Investition in Ihre eigene teure Hard- und Software zur Farbkorrektur nicht immer eine Option ist, erhalten Sie durch die Arbeit in einer Poststelle Zugang zu der High-End-Ausrüstung, die Sie zum Erlernen der Grundlagen benötigen. Erkundigen Sie sich nach der Anstellung nach Möglichkeiten, den professionellen Filmkoloristen zu helfen. Ihr Ziel ist es, nicht nur von den Coloristen zu lernen, sondern auch ihre Anlaufstelle zu werden, wenn sie einen Assistant Coloristen brauchen.
- Lernen Sie das Handwerk . Bevor Sie Ihr kreatives Potenzial ausschöpfen können, müssen Sie ein technisches Verständnis der Jobanforderungen haben. Lesen Sie Bücher über Farbtheorie und studieren Sie die Handbücher für die branchenüblichen Farbkorrekturwerkzeuge. Verbessern Sie Ihre Fähigkeiten, indem Sie sich Video-Tutorials ansehen oder Kurse besuchen. Üben Sie in Ihrer Freizeit Ihre Fähigkeiten und probieren Sie neue Techniken aus.
- Baue ein Showreel, während du Erfahrung sammelst . Eine einfache Möglichkeit, Erfahrungen zu sammeln, besteht darin, nach unabhängigen Spielfilmen oder Kurzfilmen zu suchen, die in Ihrer Nähe produziert werden. Unabhängige Filmemacher haben oft so kleine Budgets für einen Filmkoloristen (oder gar kein Budget), dass sie bereit sind, ein Risiko mit einem Koloristen mit weniger Erfahrung einzugehen. Sobald Sie einige Projekte koloriert haben, besteht Ihr nächster Schritt darin, ein Showreel Ihrer Arbeit zu erstellen, das an die Regisseure gesendet wird, damit diese Ihre Fähigkeiten und Ihren einzigartigen Stil sehen können.
- Treffen Sie talentierte Regisseure und Kameraleute . Selbst wenn Sie ein Meister-Colorist werden, ist Ihre Arbeit nur so gut wie das Filmmaterial, das Sie farbkorrigieren. Daher ist es unerlässlich, talentierte Filmemacher zu treffen, mit denen Sie Beziehungen aufbauen können. Ihr Ziel ist es, ein Netzwerk begabter, erfolgreicher Regisseure und Kameraleute zu haben, die sich an Sie wenden, wenn sie einen Koloristen brauchen. Dies hilft Ihnen nicht nur, Jobs innerhalb Ihres Netzwerks zu erhalten, sondern verbessert auch Ihr Showreel, was es einfacher macht, auch außerhalb Ihres Netzwerks eingestellt zu werden.
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